"Нашей компании не нужны подобные мне люди": Фил Спенсер считает, что в индустрии должно быть больше темнокожих лидеров
-
Красивый японский ролевой экшен Project Awakening все еще находится в разработке
8 -
Тотальный провал: "Отряд самоубийц" от Rocksteady Studios достиг рекордно низкого онлайна в Steam
19 -
Российская историческая игра "Смута" получит продолжение
36 -
Джереми Реннер пытается остановить бандитский беспредел в трейлере сериала "Мэр Кингстауна"
6 -
Capcom удалит из Steam экшен Dark Void и головоломку Flock
14
Глава игрового подразделения компании Microsoft Фил Спенсер считает, что игровой индустрии не хватает темнокожих специалистов на руководящих должностях. Об этом топ-менеджер высказался в рамках свежего интервью порталу Kotaku.
Еще летом этого года, на фоне разгоревшихся в США протестов и социально-политического кризиса, многие компании активно выступали за поддержку темнокожего населения страны. Одной из таких, разумеется, была Microsoft. Руководство корпоративного гиганта пообещало предельно серьезно озаботиться условиями работы для цветных сотрудников, а также удвоить количество афроамериканцев на постах старшего менеджмента и руководства.
Оценить, насколько обещания соотносятся с действительностью, к настоящему моменту невозможно, однако Фил Спенсер считает, что вопрос расового неравенства в Microsoft нельзя умалчивать - об этой проблемы нужно активно говорить, одновременно находясь в поиске ее решений.
"Момент, на котором, мне кажется, стоит сфокусироваться всей индустрии в целом, включая нашу собственную команду, - это [возможность темнокожим занимать] руководящие должности. Поскольку поколение, предшествовавшее нашему, этими вопросами не было озабочено вовсе. Те люди развивались в рамках организации, и сегодня здесь работают много таких специалистов, как я. Но нашей компании не нужно еще больше подобных мне людей. Нам необходима более разнообразная расово команда", - признается в интервью Фил Спенсер.
Согласно статистике об инклюзивности внутри Microsoft, представленной самой компанией, к настоящему моменту в американских офисах корпорации темнокожие специалисты занимают всего 4,7% от общего числа сотрудников. С 2016 года эта цифра выросла лишь на 1,1%.
Читайте также: Котик снова на коне: За три месяца Activision Blizzard заработала на одних только микротранзакциях 1,2 млрд. долларов США.
Добавляйтесь в наш Telegram-канал по ссылке или ищите его вручную в поиске по названию gmradost. Там мы публикуем в том числе и то, что не попадает в новостную ленту. Также подписывайтесь на нас в Яндекс.Дзене, Twitter и VK. И не забывайте, что у нас появились тёмная тема и лента вместо плиток.
Подписывайтесь на наш Telegram канал, там мы публикуем то, что не попадает в новостную ленту, и следите за нами в сети:
Telegram канал Google Новости Яндекс Новости Яндекс Дзен- 27.04.2024 Sony отложила выпуск «Крэйвена-охотника» и нового «Каратэ-пацана»
- 27.04.2024 Анонсирован хоррор «Полигон Реальности», где предстоит разгадать тайны иных измерений
- 26.04.2024 20th Century Games анонсировала одиночный хоррор Alien: Rogue Incursion — первый тизер
- 26.04.2024 Сложно? Скучно? PlayStation поможет — Sony запатентовала систему автоматического прохождения игровых отрезков
- 26.04.2024 Российская историческая игра "Смута" получит продолжение
- 26.04.2024 Слух: Nintendo Switch 2 может выйти в конце 2024 года — шанс есть
К чему это лицемерие? Ну, уступи молча свое рабочее место первому попавшемуся на улице чернокожему, если в приоритете не профессионализм, а цвет кожи.
Выглядят эти высказывания очень жалкими, еще сильнее унижают цветных, так как открыто выставляют их идиотами, способными вестись на такие вы$еры.
Главное, это идеи в головах людей, а не цвет кожи.
Если он искренне так думает, пусть уступит свою должность чернокожему трансу-фемке, как это принято. Иначе очередное балабольство от бла-бла-фила.
Опомнился, уж ноябрь настал! 😁
Да, про таких комментаторов я и писал.
Гайдзинов на работу не брать! Смешнее русского сонибоя, только сонибой расист ) Белый Майлс Моралез ждет вас )
цирк уехал, клоуны остались
Ну, Сони в одном регионе темку с БЛМ выкатывает, в другом вырезает черных из рекламы. Это оф позиция
У МС же мнение частного лица, вроде и разница есть.
А где поливание Г?
Ещё один любитель холивар поразводить и стрелки на сони перевести. Тот же вопрос: при чем тут сони? Новость о ней?
А давайте вообще уволим всех белых ребят (включая Фила), если они не радужные. Во время приёма на работу, будем смотреть какая у них кожа... а, стоп, уже есть такое.
Противно смотреть на то, как неразвитые негры (которых в США не более 20% населения, а может и меньше!) ведут себя таким образом. И ведь Майкрософт, Сони и прочие... они не делают игры исключительно для американцев, они делают для всего мира! При это негры где? В Африке и США, всё. Ну, в Европу они последнее время приезжают, но их там очень-очень мало. То есть, Майкрософт те же самые не могут сделать игру про условных русских или поляков, или бурятов каких-то (про которых вообще игр нет в принципе), но зато негров - пожалуйста.
И в чём проблема? Сколько надо? 100%? Я не удивлюсь, если именно 5% рабочей силы программистов и игроделов являются неграми. Так в чём проблема?
Уходи. Решить проблему просто. А вместо себя поставь Снуп Дога
Именно. Мог бы сказать: "Мы хотим, чтобы во время приёма на работу не было никаких рассовых барьеров". Всё.
Они Байдена выбрали, будет ещё хуже! СЖВ теперь короли.
так это же ты вспомнил, что майки не такие.
Ты не понимаешь... это другое
@Yuretz и? При чем тут сони? Не понимаю твою логику.
Восстание планеты обезьян. Этот цирк только разрушит их страну. Так что запаситесь попкорном и ожидайте.
Так "майки не такие" как то ты имел ввиду? Как Гугл? Тогда действительно я ошибся
@Munchie @Energetik так плохо будет всем, да и пахнет пока, минимум, гражданскими столкновениями внутри ЮСА. Да и байден тот еще русофоб, еше и Маккейна восстановят.
Не такие, как в статье написано. Вроде, очевидно было.
очевидно,что на про консольном ресурсе сравнения ограничины платформодержателями) И ясно понятно вряд ли имел ввиду Макдональдс или прочих. Ладно, понятно)
@RocketBunny
@Yuretz сравнение было образа компании в голове одного конкретного юзера, которого я обозначил, и жестокой реальностью, описанной в статье. Никаких сравнений с другими компаниями не предполагалось.