Сигэру Миямото о процессе найма новых сотрудников
15 Комментарии: 0

Сигэру Миямото о процессе найма новых сотрудников

Автор: Coach
Дата: 03.01.2018 18:08
статья пока не вызвала эмоций
  • Комментарии
  • Форум
  • Bethesda открыла пользователям расширенной подписки PS Plus доступ к PS5-версии Fallout 4

    3 27.04.2024 08:13 от SP_Mzz
  • Сложно? Скучно? PlayStation поможет — Sony запатентовала систему автоматического прохождения игровых отрезков

    7 27.04.2024 08:09 от ZedCOcoZza
  • Фигурка сексуальной Евы из Stellar Blade в откровенной позе за 11 тысяч рублей стала доступна для предзаказа

    7 27.04.2024 08:04 от Andy3721
  • Российская историческая игра "Смута" получит продолжение

    6 27.04.2024 07:58 от Vladimir2
  • Тотальный провал: "Отряд самоубийц" от Rocksteady Studios достиг рекордно низкого онлайна в Steam

    6 27.04.2024 07:56 от Rondiboss

Знаменитый японский геймдизайнер Сигэру Миямото, создатель Mario и The Legend of Zelda, в интервью The New York Times рассказал о процессе найма новых сотрудников в Nintendo. Он отметил, что быть молодым и энергичным дизайнером может поспособствовать в получении работы.

«Все больше и больше я пытаюсь отдавать бразды правления молодому поколению», - сказал Миямото.

Другим интересным фактом является то, что он не обаятельно ищет тех, кто играет и любит игры. «Я всегда ищу дизайнеров, которые не являются суперстрастными фанатами игр. Я из принципа хочу быть уверенным, что они не просто геймеры, но и что у них имеется множество других интересов и навыков».

Сигэру Миямото

Тем не менее, компания по-прежнему уделяет особое внимание мышлению, которое связано с играми. Косуке Ябуки, ученик Миямото, добавил, что «Наша миссия остается неизменной: найти уникальные способы игры. Разница лишь в том, что, возможно, сейчас настало наше время».

Подписывайтесь на наш Telegram канал, там мы публикуем то, что не попадает в новостную ленту, и следите за нами в сети:

Telegram канал Новости Новости   Дзен
Выберите эмоцию которую вызвал материал:
Вам понравился материал? Расскажите о нем друзьям!
Читайте также другие материалы:
Комментарии (0)
Чтобы оставить комментарий Вам необходимо авторизоваться.
Еще нет аккаунта? Регистрируйтесь!